고용노동부 공식 블로그
안녕하세요! 고용노동부 블로그에 방문하신 여러분의 행복한 내일을 위한 이야기를 가득 준비했습니다!
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[비공개] 공인노무사 시험, 영어성적 인정 기간 2년에서 5년으로 확대
공인노무사 준비하는 분들 주목! 영어시험 성적 유효기간이 2년에서 5년으로 늘어납니다. ✅영어성적 인정 기간 확대 2024년 1월 1일 이후 유효기간이 만료되는 영어성적부터 적용 ✅유효기간 만료 전 한국산업인력공단에 영어 시험성적표 제출해야 최대 5년 인정 ▼한국산업입력공단 바로가기▼ https://www.hrdkorea.or.kr/ 이번 공인노무사법 시행령 개정으로 청년 등 수험생들의 경제적, 시간적 부담이 줄어들길 바랍니다!추천 -
[비공개] 대학일자리플러스센터와 함께하는 취업 준비!
취업 준비생들 모두 주목! 강점을 찾아내 원석을 다듬어주다! 대학일자리플러스센터 컨설턴트 수기 공모전 대상의 취업 지원 스토리를 공유합니다. 상담부터 현장 실습까지 경험하고 싶다면? 대학일자리센터에서!추천 -
[비공개] 한마음으로 비전을 쫒으며 발맞추어 동행합니다.‘현대자동차 기술교육원’
현대자동차 기술교육원은? 1993년에 직업훈련원으로 개원해 30년이 넘는 시간 동안 직무 역량 향상을 위한 허브 역할을 해 왔습니다. 자사 임직원과 협력사 임직원들을 대상으로 직무 기술을 교육하며 지원을 아끼지 않았는데요. 자동차 산업 패러다임이 전기차를 비롯한 ‘미래차’로 변화하는 가운데 기술교육원은 산업전환 공동훈련센터로 전환하며 새로운 기회를 잡았어요. 2023년에는 친환경자동차 분해조립, 전기차시스템의 이해, 전동차 제조와 로봇기술 등 총 15개 과정을 개설하였으며 현대자동차의 산업전환 생태계 구축에 노력을 쏟고 있습니다. 무엇보다 특별한 점은 모든 과정을 실습 기반으로 진행하는 것인데요. 교육이 끝난 후 각.......추천 -
[비공개] 주거 실태조사 결과 등을 토대로 외국인근로자 주거환경 개선을 위해 더..
1. 관련 기사 1.8.(월) 뉴시스, “영화 ‘기생충’ 방불...이주노동자 니르말씨의 겨울나기” 2. 설명내용 고용노동부는 ’21.1.1.부터 고용허가제 외국인근로자(E-9, H-2)에게 조립식패널 등 가설건축물을 숙소로 제공하는 사업주에 신규 고용허가를 불허하고, 불법 가설건축물에 거주 중인 외국인근로자가 희망할 경우 자유롭게 사업장을 변경(사업장변경 횟수 불포함)할 수 있도록 허용하고 있음 ㅇ 고용노동부 지방관서는 고용허가 시 사업주로부터 임대차계약서, 건축물대장, 숙소 시각자료(사진 등) 등을 제출받아 주거지침 준수 여부를 확인하고 있으며, 외국인근로자가 현지 송출기관을 통해 숙소 사진 등 주거 관련 정보를 충분히 제공.......추천 -
[비공개] 긴장되는 면접 이겨내는 방법은?‘동행 면접’ 취업 지원 서비스
'동행 면접'이란? 담당 직원이 구직자와 함께 구인 기업을 방문하여 안정적인 분위기에서 채용 면접이 이루어질 수 있도록 하는 맞춤형 취업 지원 서비스입니다. 지원자는 면접에 대한 두려움을 해소하고 구직 역량을 단기간에 극대화할 수 있지요. 또한 구인 기업은 담당 직원이 보증하는 구직자를 적합한 인재로 파악하고 채용함으로써 구인 효율을 상승시킬 수 있습니다. 대학교 졸업 예정자부터 퇴직자까지 다양한 대상자 동행 면접은 면접 경험이나 자신감이 부족하여 채용 면접에 어려움을 느끼는 구직자를 대상으로 이루어집니다. 대학교 졸업 예정자 및 장기 취업 준비생, 제대 군인, 경력 단절 여성, 제2의 인생을 준비하는 퇴.......추천 -
[비공개] 2024년 달라진 실업급여 알아두기
실업급여란? 실업급여란, 고용보험 가입 근로자가 실직한 경우 소정의 급여를 지급함으로써 생계 안정 및 재취업의 기회를 지원해주는 제도입니다. 실업급여는 크게 구직급여와 취업촉진수당으로 나누어져 있으며, 흔히 실업급여라고 부르는 제도는 실업급여가 아니라 구직급여입니다. 구직급여는 퇴직 후 1년 이내에 신청하여 모두 지급 완료되어야 하며, 퇴직하기 전 18개월 동안 사업주가 보수를 지급한 날이 180일 이상이고 근로의 의사와 능력이 있음에도 불구하고 비자발적으로 퇴직하여 실업인 상태여야 인정됩니다. 퇴직 전 3개월 평균연봉의 60%가 원칙 하루에 지급하는 구직급여는 퇴직 전 3개월 동안 평균임금의 60%를 지급하는 것이.......추천 -
[비공개] 정부는 중대재해 취약분야 기업의 안전보건관리체계 구축 지원 등에 전력..
1. 관련 기사 12. 28.(목) 한겨레신문, “중대재해법 또 늦추려 ‘재탕’ 대책으로 여론전”, 경향신문, ‘50인 미만’ 중대재해법 미루자며 “재탕 대책” 내놓은 당정, 한국일보, ‘중소 중대재해 방지 지원 1.2조원 대책 재탕 삼탕’ 등 2. 설명 내용 정부는 ｢중대재해 감축 로드맵(’22. 11. 30)｣을 발표하고 ➀위험성평가 중심의 자기규율 예방체계 구축 지원, ➁중대재해 취약분야 집중‧지원 관리, ➂참여와 협력을 통한 안전의식‧문화 확산 등을 지속 추진 중이며, 이러한 큰틀과 기조下 재해예방 역량이 부족한 50인 미만 기업을 중점 지원하기 위해 ’23.12.27. ｢중대재해 취약분야 기업 지원대책｣을 마련․발표합니다. 정부는 건.......추천 -
[비공개] 미래세대를 위한 노동개혁 흔들림 없이 추진
- 청년과 함께한 ｢노동의 미래 포럼｣, 미래세대와 함께 추진한 ’23년 성과 공유 고용노동부(장관 이정식)는 12.29.(금) 11:00, ｢노동의 미래 포럼｣제5차 회의를 개최한다고 밝혔습니다. 이날 회의에서는 2023년 한 해 동안 ｢노동의 미래 포럼｣에서 다루었던 노동개혁 과제들을 되짚어보고, 포럼의 운영 성과를 함께 나눌 예정입니다. 또한, 향후 노동개혁 추진방향에 대한 청년들의 정책 제언과 함께 2024년 ｢노동의 미래 포럼｣ 운영에 관한 의견도 공유할 계획입니다. ｢노동의 미래 포럼｣은 노동개혁에 관한 청년층의 목소리를 듣고, 청년이 공감하는 방향의 노동개혁을 추진하기 위해 지난 3월 출범했습니다. ｢노동의 미래 포럼｣.......추천 -
[비공개] [정식사전] 급변하는 노동환경에 대응하는 골든타임! (Ep.4 노동규..
[정식사전] 급변하는 노동환경에 대응하는 골든타임! (Ep.4 노동규범 현대화) 이정식 장관과 전문가가 노동개혁의 취지와 방향에 대해 국민께 설명드리는 노동개혁 정식사전! 네번째 주제는 "노동규범 현대화"입니다. 현대 기술 산업 구조가 빠르게 변화하고 있는 만큼 노동규범 현대화는 개혁에 있어서 핵심적인 내용이기 때문에 오늘 대담이 더욱 설득력 있게 다가올 거라고 봅니다! 이정식 장관과 고려대학교 박지순 교수가 나누는 현대화에 따른 변화된 노동조건과 노사관계의 규율과 법령은 어떠할지 오늘 대담을 통해 함께 알아보실까요? https://www.youtube.com/watch?v=4KIBm2MUlhU추천 -
[비공개] ‘23년 3차례 정부 대책 발표, 빈일자리 수 8개월 연속 감소
- 맞춤형 빈일자리 대책으로 일자리 미스매치 해소 - 고용노동부(장관 이정식)와 기획재정부(부총리 겸 장관 추경호)는 산업 현장의 구인난 해소를 지원하기 위해 올해 관계부처와 합동으로 3차례 ｢빈일자리 해소방안*｣을 발표한 바 있습니다. 최근 그 성과를 점검해 본 결과, 구인난을 겪는 주요 업종의 인력수급 상황이 개선되고 있는 것으로 나타났습니다. * 1차대책(3.8./조선･뿌리등6개업종), 2차대책(7.12./해운･수산등4개업종), 3차대책(10.16./지역별) [주요 성과: 빈일자리 수 8개월 연속 감소] 점검 결과, 지난 10월 빈일자리 수(11.29. 발표, 사업체노동력조사)는 전년 동월 대비 9천개 감소한 20.4만개로, 3월 빈일자리 대책 발.......추천
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