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고용노동부 공식 블로그

안녕하세요! 고용노동부 블로그에 방문하신 여러분의 행복한 내일을 위한 이야기를 가득 준비했습니다!
블로그"고용노동부 공식 블로그"에 대한 검색결과9045건
  • [비공개] 직접일자리 사업에 취약계층을 우선 선발하고, 직업훈련과 고용서비스 집..

    1. 관련 기사 8.12.(토) 한국경제, “엉뚱한 과녁 쏘는 직접일자리 사업” 2. 설명내용 고용노동부는 각 부처와 함께 취업취약계층 우선선발 및 사업별 취업취약계층 참여목표 비율 달성을 위해 노력하고 있습니다. * 취약계층 참여비율을 주기적으로 점검하고 각 부처에 송부하여 취업취약계층 우선선발 독려 특수자격요건이나 전문성이 요구되는 일부 사업의 경우 취약계층 참여자 모집이 어려워 목표 달성에 미달하는 경우도 있으나, 대다수 사업에 대해서는 취약계층 참여목표 기준을 점진적으로 상향하고 있습니다. * (‘23) 직전 3년 평균 참여율 → (’24) 직전 3년 평균의 110%로 상향 추진 현 정부에서는 직접일자리 참여자가 공공일자.......
    고용노동부 공식 블로그|2023-08-14 10:09 am|추천

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  • [비공개] 정부인증 가사서비스 무료 체험 이벤트

    체험단 30명 선정하여 2~3회 무료 체험 후 후기 작성 고용노동부(장관 이정식)는 양질의 가사서비스를 통한 맞벌이 가정의 일‧가정 양립 지원 등을 위해 정부인증 가사서비스 무료 체험 이벤트를 진행한다고 밝혔습니다. * (가사서비스) 청소‧세탁‧주방일과 가구구성원 보호‧양육(돌봄‧산후조리) 등의 업무 수행 정부인증 가사서비스는 지난해 6월 도입되었으며, 기존의 직업소개소 등을 통한 가사서비스 알선‧중개가 아닌 정부가 인증한 법인이 가사관리사를 직접 고용하여 이용자에게 가사서비스를 제공하는 방식입니다.이를 통해 가사관리사는 4대보험, 주휴‧연차휴가, 퇴직금 등 노동법적 보호를 받게 되고, 이용자는 투명한 서비스요.......
    고용노동부 공식 블로그|2023-08-14 09:39 am|추천

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  • [비공개] 고용노동부는 ‘K팝 콘서트’ 무대의 설치·해체 현장에 상주하여 안전 ..

    1. 관련 기사 2. 설명내용 고용노동부는 무대 설치·해체 시 근로자의 안전 확보를 위해 8월 9일부터 연일 ‘K팝 콘서트 무대 설치 현장’을 지도하고 있습니다. 8월 10일부터는 고용노동부 서울서부지청장·산재예방지도과장· 산업안전감독관 및 안전보건공단 서울광역본부장·직원 등이 현장에 지속적으로 나가고, 특히 산업안전감독관과 공단 직원은 상주하면서 점검하고 있으며, ▴태풍 시 사업주의 작업중지 권고, ▴추락 위험이 있는 곳에 안전난간 및 작업발판 설치 지도, ▴안전대 등 미착용에 대한 즉시 시정 등의 조치를 하고 있습니다. 동 현장의 남은 작업에 대해 지속적으로 지도하고 무대의 해체까지 안전하게 마무리될 수 있도록 노.......
    고용노동부 공식 블로그|2023-08-11 07:15 pm|추천

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  • [비공개] 고용노동부 차관, 태풍 카눈 이후 공사 재개 건설현장 방문·점검

    8월 11일, 태풍 카눈 통과 이후 사업장 긴급 방문 태풍 카눈에 의한 폭우․강풍과 산업현장의 피해 상황을 밤새 긴장감 속에 살펴본 가운데, 고용노동부 이성희 차관은 8월 11일(금) 오후, 경기 의정부시에 있는 건설업 현장을 긴급 방문했습니다. 해당 현장은 태풍 카눈으로 인한 위험에 대응하여 어제 사업주가 주된 작업을 중지했고, 오늘 오전부터 일부 작업을 재개하고 있습니다. 현장방문에 앞서 고용노동부는 지난 8월 7일 배포한 「산업재해 예방을 위한 태풍 대응 특별지침」에 따라 태풍에 취약한 사업장을 사전에 파악하여 비상연락체계를 구축했고, 안전조치 상황을 점검·지도하고 태풍으로 인한 피해 여부를 신속히 파악해왔습니다.......
    고용노동부 공식 블로그|2023-08-11 04:54 pm|추천

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  • [비공개] 해당 기사 내용과 같은‘고용허가제 개편방안’은 사실과 다르고,결정된 ..

    1. 주요 기사 내용 8.11.(금) 아시아경제(인터넷), 숙박·음식점·IT개발자도 외국인 고용 가능해진다 쿼터부터 손본다... 상시채용제 단계적 전환 수요조사 연2회 실시... 농어촌 ‘공공형 계절근로’ 도입 2. 설명 내용 아시아경제 보도 내용 관련, ‘고용허가제 개편방안’은 사실과 다르고, 결정된 바 없으니 보도에 신중을 기해주시기 바랍니다.
    고용노동부 공식 블로그|2023-08-11 02:56 pm|추천

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  • [비공개] 성공적인 포트폴리오, 야 우리두 할 수 있어!

    취업 포트폴리오의 중요성이 커지고 있습니다. 외국어, 자격증 등 학문적인 스펙 외에 직무경험에 대한 중요도가 커졌기 때문인데요 포트폴리오 제출이 거의 필수가 된 IT·디자인 직군은 물론, 일반 기업에서도 포트폴리오에 대한 요구가 많아지고 있다고 합니다. 포트폴리오란 말이 아직 조금은 생소한 분들도 계실 텐데요. 취업 포트폴리오에 대해 궁금하거나 혹은 익숙해지고 싶은 이들을 위해 준비했습니다. ❶ 취업 포트폴리오란? 자신의 직무역량을 증명하기 위한 일종의 자료집으로, 이력서와 자기소개서에 담지 못하는 구체적인 내용들을 별도의 자료 형태로 모은 파일입니다. 텍스트는 물론, 이미지나 인포그래픽, 영상 등의 시각적 요.......
    고용노동부 공식 블로그|2023-08-11 02:22 pm|추천

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  • [비공개] 산업계 주도로 산업‧분야별 적합 인재 양성을 위한 일경험 프로그램 운..

    운영기관 2차 모집을 통해 12개소 선정, 1,310명 일경험 기회 추가 제공 고용노동부는 ‘미래내일 일경험사업’ 2차 운영기관 공모결과, 새롭게 12개소를 선정하여 1,310명의 청년들에게 일경험프로그램 참여기회를 제공한다고 밝혔습니다. 특히, SK C&C, 두산 등 대기업이 함께 참여하는 서울상공회의소 지속가능경영원의 “ESG 분야 청년 인재양성 프로그램”과 디지털미디어산업진흥협회가 업계 선도기업과 공동 운영하는 “디지털미디어산업 적합 인재양성 프로그램” 등이 눈에 띕니다. 한편, 지난 1차 공모에서 선정된 운영기관들도 체계적인 프로그램 운영을 위해 분주히 움직이고 있다. ❶ 강원의료기기산업협회는 강원지역의 의료기.......
    고용노동부 공식 블로그|2023-08-10 01:54 pm|추천

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  • [비공개] 국가직무능력표준(NCS)산업현장 표준을 넘어, 맞춤형 인력양성 길잡이로!

    -2023년 개발·개선 대상 직무 국가직무능력표준(안)에 대한 대국민 사전공지 진행 중 -급격한 환경·기술 변화와 산업현장 수요를 반영한 국가직무능력표준(NCS) 개발·개선으로, 교육·훈련, 자격, 기업 등에서 빠르게 활용되길 기대 고용노동부(장관 이정식)는 한국산업인력공단(이하 ‘공단’)과 함께 2023년 개발·개선 중인 국가직무능력표준(안)을 8.22.(화)까지 국가직무능력표준(NCS) 누리집(www.ncs.go.kr)에 사전공지합니다. * 국가직무능력표준(National Competency Standards, 이하 'NCS')은 산업현장에서 직무를 수행하는데 필요한 능력(지식‧기술‧태도)을 표준화한 것(’22.11월 현재 1,083개 세분류, 13,053개 능력단위 개.......
    고용노동부 공식 블로그|2023-08-10 01:29 pm|추천

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  • [비공개] 나무환자는 나무의사에게! 숲을 살리는 명의, 나무의사 Tree Doc..

    ‘숲’은 수풀의 준말로 나무들이 무성하게 우거진 모양을 뜻합니다. 숲은 다양한 생명들이 태어나고 생을 이어가는 소중한 공간입니다. 인간 역시 숲에게서 많은 것을 얻습니다. 숲은 계절의 변화에 맞추어 아름다운 풍경을 선사합니다. 이산화탄소를 흡수하여 산소를 배출하고, 미세먼지를 걸러내어 공기를 정화합니다. 숲의 중요성이 커지는 가운데 ‘나무의사’의 역할도 주목받고 있는데요. 30년 넘는 오랜 세월 동안 나무를 돌봐온 이를 만나보았습니다. 병들고 아픈 나무는 누가 치료할까요? 지난 6월 28일, 2018년 도입한 나무의사제도가 5년간의 유예 기간을 끝내고 본격적으로 시행되었습니다. 최근 급격한 기후 변화와 자연 환경 오염.......
    고용노동부 공식 블로그|2023-08-10 01:12 pm|추천

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  • [비공개] [청년ESG톡] 주목! E프로그램, 카카오 테크 캠퍼스

    자신감 뿜뿜, 경험을 꽃 피우다! 어엿한 개발자가 되기까지 직무 지식도 얻고, 현직자와의 소통을 통해 나를 알아가는 시간! 양질의 직무 경험을 위한 ‘청년 친화형 기업 ESG 지원사업’ 프로그램 운영 담당자와 참가자들의 이야기를 함께 들어볼까요? “기술과 사람이 만드는 더 나은 세상”이라는 방향성 아래서, 실제 현업에서 사용되는 주요 기술들을 학습하는 프로그램을 운영하는 카카오 공동체 인사 지원실 산하 인재 육성팀 유가연 매니저님과 1기 참여 청년 이정은님의 이야기입니다. [담당자 인터뷰] 01. 안녕하세요, 소개 부탁드립니다! 안녕하세요. 저는 카카오 공동체 인사 지원실 산하 인재 육성팀 소속으로 일하고 있는 유가연 매.......
    고용노동부 공식 블로그|2023-08-10 11:51 am|추천

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